2,761件中 1521 - 1540件
-
転勤辞令
転勤辞令
転勤辞令です。転勤を命じる際の辞令としてご使用ください。
- 件 -
辞令14(縦書き)
辞令14(縦書き)
辞令2(縦書き)とは、人事異動があったときに報告するための通知書
- 件 -
雇用保険被保険者資格取得届の遅延理由書(シンプル版)
雇用保険被保険者資格取得届の遅延理由書(シンプル版)
雇用保険被保険者資格取得届の提出が6ヶ月程度遅れた場合、提出する書類です。この遅延理由書には法律で決まったフォーマットがないため、最低限必要となる項目を記入したうえで独自に作成しても問題ありません。 雇用保険は要件を満たす全ての従業員に加入義務がある強制保険です。企業が該当の従業員を雇用した際は、雇用手続きの一環として管轄のハローワークへ雇用保険被保険者資格届を提出しなければなりません。ただし、何かしらの理由により雇用保険の加入手続きが大幅に遅れてしまった場合は、雇用保険被保険者資格届とともに遅延理由書の提出が必要となります。 こちらは、シンプルなレイアウトの雇用保険被保険者資格取得届の遅延理由書となります。 テンプレートは無料でダウンロードできますので、ぜひご活用ください。
- 件 -
任意継続被保険者資格取得申出書_記入例(全国健康保険協会版)
任意継続被保険者資格取得申出書_記入例(全国健康保険協会版)
健康保険の任意継続被保険者における資格取得申出書記入例のテンプレート書式です。各項目について詳しい記入例が記載されていますので、ぜひ参考にしてください。健康保険の資格取得申出書記入例です。
- 件 -
時間外勤務申請書_04_美容・エステ
時間外勤務申請書_04_美容・エステ
時間外勤務申請書を作成するためのExcel(エクセル)テンプレート。カレンダー自動作成機能、マスタ登録機能つき。A4横。(美容・エステ向け)
- 件 -
直行・直帰届03
直行・直帰届03
直行・直帰届とは、直行や直帰をするときに提出する届出書
- 件 -
適用事業報告
適用事業報告
適用事業報告書類です。 労働基準法の適用事業となったとき(業種を問わず、労働者を使用するに至ったとき)に、所轄労働基準監督署長に報告しなければなりません。 【本書式は登録時点の法令仕様に基づいています。】
- 件 -
定年退職通知書03
定年退職通知書03
定年退職通知書のテンプレートです。
- 件 -
時間外勤務管理_03_建設業
時間外勤務管理_03_建設業
時間外勤務を管理するためのExcel(エクセル)システム。担当者別月別集計機能つき。A4縦(建設業向け、土日休型、10人)
- 件 -
育児休業開始予定日指定書
育児休業開始予定日指定書
育児休業開始予定日指定書です。休業申出に対し、開始予定日を指定する文書としてご使用ください。
- 件 -
建設労働者募集届
建設労働者募集届
新聞・雑誌等の広告等以外の方法で建設労働者の募集を行うときにや、建設工事の一部を請負人に請け負わせている場合に、建設労働者の募集又は請負人に係る書類の備付けに関して報告するための書類
- 件 -
地域雇用開発促進助成金事業所設置・整備及び雇入れ計画書
地域雇用開発促進助成金事業所設置・整備及び雇入れ計画書
就業機会が不足している農山村地域に事業所を設置又は整備し、その地域に居住する求職者等を雇い入れるための計画書
- 件 -
健康保険資格喪失証明書(表形式版)・Word
健康保険資格喪失証明書(表形式版)・Word
健康保険に加入していた従業員が、退職などによって被保険者資格を失ったことを証明する書類が、「健康保険資格喪失証明書」です。「社会保険喪失証明書」とも呼ばれます。 一般に会社に正社員として雇用されている場合などでは、健康保険に加入しているのですが、退職や契約条件の変更などにより、被保険者資格を失うことがあります。 しかし、国民皆保険制度を採用している日本においては、健康保険の加入資格を失った者も、何らかの医療保険制度に加入しなければならず、その際に必要になるのが健康保険資格喪失証明書です。 特に、退職した者が転職先で社会保険に加入する場合、個人として国民年金保険に加入する場合、失業給付の受給手続きを行う場合に必要になります。 なお、健康保険資格喪失証明書の作成義務は会社側にないものの、スムーズな加入手続きを行うため、作成や交付をするのが望ましいと言えます。 こちらはWordで作成した、表形式版の健康保険資格喪失証明書です。ダウンロードは無料なので、お役立ていただければと思います。
- 件 -
出生届003
出生届003
子供が生まれたので会社に出生届を送る際に用いるテンプレートです。・子供の名前・続柄・生年月日を記載し、部長に提出しましょう。その他項目が必要な場合は加筆してください。
- 件 -
賠償請求の責任を取る進退伺
賠償請求の責任を取る進退伺
賠償請求の責任を取る進退伺です。他社との賠償責任問題が生じ、起因従業員による進退伺書式事例としてご使用ください。
- 件 -
間外労働・休日労働に関する協定書一般用
間外労働・休日労働に関する協定書一般用
時間外労働・休日労働に関する協定書の一般的な業種用です
- 件 -
昇進辞令004
昇進辞令004
昇進辞令004は、キャリアの新たなステージに踏み出す方々に最適です。どのようなシーンで、いかにして役立つ書式テンプレートなのか、その魅力をお伝えします。係長から課長への昇進を祝福し、公式な文書としての価値を提供します。無料ダウンロード可能な書式で、手軽に使用できます。明快な表現で昇進の歓びを伝える一方、プロフェッショナリズムも保ちます。大切な人の成長を祝福する際にぜひご活用ください
- 件 -
労働条件通知書(林業労働者用)日雇型
労働条件通知書(林業労働者用)日雇型
「労働条件通知書(林業労働者用)日雇型」は、林業に携わる日雇い型の労働者向けに設計された重要な文書です。林業の作業は季節や天候、プロジェクトの特性に応じて変動するため、この通知書を使用して、具体的な労働内容や報酬、労働時間などを明確に伝えることが不可欠です。 雇用主と労働者間のクリアなコミュニケーションを確保するためのツールとして、この文書は信頼の構築と合意の形成に寄与します。労働環境をより良くするための一歩として、適切な利用をおすすめします。
- 件 -
出勤簿(縦書き・月別・カレンダー形式)・Excel
出勤簿(縦書き・月別・カレンダー形式)・Excel
出勤簿とは、従業員雇用の際に必要な「法廷三帳簿」の1つであり、労働者の労務管理を適切に行うために記録する帳簿のことです。 会社には、従業員の労働時間を適切に管理する責務があり(労働基準法の第4章の趣旨)、適切に労務管理をすることが出勤簿の大きな役割になります。 出勤簿は会社および事業主が労働者に対して、適切に給与などの支払いを行うための重要な労務関係資料の1つと言えます。 本書式は、縦のレイアウトを採用したカレンダー形式の出勤簿(月別)のExcel版となります。 対象となる月を変えると、それに連動して日付や曜日も変更されます。また、欠勤や遅刻などの日数、有給を取得した日数などをカウントすることが可能です。 テンプレートは無料でダウンロードできます。ぜひご活用ください。
- 件 -
リフレッシュ休暇取得計画
リフレッシュ休暇取得計画
リフレッシュ休暇を取得するために休暇の計画を報告するための書類
- 件