「人事・労務」の書式テンプレート/フォーマットの無料ダウンロード

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辞令(休職)

「辞令(休職)」の文例テンプレートです。無料ダウンロードしてご利用ください。

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出向元への勤務実績報告書

出向元への勤務実績報告書です。出向社員の勤務実績を出向元へ報告する際の形式事例としてご使用ください。

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就業規則（変更）届06

就業規則(変更)届とは、就業規則（の変更）を労働基準監督署に申請する際に提出するための書類

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昇給昇格辞令002

課長から部長への昇格を命じる辞令のテンプレート書式です。また兼務する場合についても、記載します。状況や、用途によって内容を修正してください。ダウンロードは無料です。

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時間外勤務申請書_03

時間外勤務申請書を作成するためのExcel（エクセル）テンプレート。カレンダー自動作成機能つき。A4横。

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復職辞令

復職辞令です。休職者に対し復職を指示する辞令内容事例としてご使用ください。

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1年単位の変形労働時間制に関する労使協定届02

企業と労働組合の間でを締結した、２年単位の変形労働時間制に関する労使協定を労働基準監督署に提出するための書類

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研修会参加の伺書

研修会参加の伺書です。従業員研修会参加に関する伺書書式事例としてご使用ください。

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アルバイト給与計算_03

アルバイトの勤務実績から、給与を算定するExcel(エクセル)システム。時給は個人ごとに設定。交通費、休憩、深夜手当にも対応。A4横（半年間/10人/時給）

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入社式概要

簡単な入社式の概要です。これまで入社式をしたことがないのでやってみようと思われる方はご参考まで。

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「住所変更届01」は、従業員の新しい住所情報を正確かつ迅速に会社に伝達するための不可欠な書類です。住所変更届は、各企業が持つ規定や方針に基づき、所定のフォームに住所の詳細を記入して提出するのが一般的です。具体的な提出方法や期限は企業ごとに異なることがあるため、従業員は事前に詳しい手順やルールを確認することが求められます。たとえば、新居への引っ越しやその他の理由で住所が変わる場面において、「住所変更届01」を使用することで、必要な情報更新を円滑に実行できるでしょう。この手続きを通じて、会社と従業員の情報整合性を保ち、さまざまな業務遂行上の誤解や問題を防ぐことが期待されます。

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変形労働時間協定書001

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変形労働時間協定書001

変形労働時間協定書です。変形労働時間に対する協定書内容事例としてご使用ください。

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配属通知

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配属通知

配属通知です。配属変更従業員に対しての内容通知書式事例としてご使用ください。

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面接チェック表【パート・アルバイト採用】・Google スプレッドシート

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面接チェック表【パート・アルバイト採用】・Google スプレッドシート

面接官が採用面接を行う際にチェックすべき、評価項目や評価基準を記載したものが「面接チェック表」です。面接チェック表を作成する目的として、面接官の主観的・感覚的な評価を防ぐことが挙げられます。明確な評価基準を設けていれば、面接官ごとの評価のずれがない、企業として一貫性のある判断が可能となります。また、自社で活躍できる人材の要件を正確に伝えられるため、面接チェック表の作成はミスマッチを防ぐことにも役立ちます。さらには、候補者に聞くべきポイントが明確になり、面接をスムーズに進行することができます。こちらは無料でダウンロードすることができる、パート・アルバイト採用向けの面接チェック表のテンプレートです。 Googleスプレッドシートで作成した本テンプレートには、評価基準と評価項目を記載しております。自社に併せて適宜編集のうえ、ご活用いただけると幸いです。

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試用期間満了予告通知書（本採用拒否通知書）・表形式版・Word

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試用期間満了予告通知書（本採用拒否通知書）・表形式版・Word

試用期間満了予告通知書（本採用拒否通知書）とは、試用期間満了により雇用を終了し、その旨を本人に通知する書式のことです。試用期間中に、本人の能力不足や、勤務態度・素行などから適格性の欠如が明らかとなった場合、試用期間経過後に本採用を拒否するケースがあります。試用期間満了（※試用期間が14日超）により雇用を終了させる場合、労働基準法第20条の規制を受けることになり、30日前に予告するか30日分以上の平均賃金の支払いが必要です（※2023年9月現在）。そのため、トラブルを防ぐためにも、雇用を終了させる際には余裕を持って対応し、本採用しない旨を従業員に明示しておくことが求められます。こちらは、Word版の試用期間満了予告通知書です。本テンプレートは、無料でダウンロードすることが可能です。ぜひ、ご活用ください。

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