外交員勤務制度

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利用されやすい部署: 人事・労務

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外交員といった原則として外勤勤務が主たる従業員の外勤ルールを定めた「外交員勤務制度」の雛型です。適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。〔条文タイトル〕第１条（目的）第２条（出社の義務）第３条（留意事項）第４条（自動車運転の心得）第５条（事件・事故の連絡）第６条（トラブルの報告）第７条（クレームの放置の禁止）第８条（タクシーの利用禁止）第９条（休憩時間）第１０条（帰社）第１１条（勤務時間の取り扱い）

カテゴリー: 総務・庶務書式 > 社内規程・規則

更新日: 2023.2.2

登録日: 2023.2.2

作者: WAKABA経営支援事務所

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ジュニアボード経営委員会規程

858円（税込）

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ジュニアボード経営委員会規程

「ジュニアボード制」とは、社内で選抜した中堅社員によって構成される擬似的な経営委員会を設置して、経営におけるさまざまな課題に関して解決策の提言を行わせる仕組みのことです。ジュニアボード制を実施するにあたっては、まず、メンバーの責務や条件、任命方法、会社がジュニアボードに諮問するテーマ、定員、任期など、ジュニアボード制の規定を定める必要があります。適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。〔条文タイトル〕第１条（総則）第２条（定義）第３条（目的）第４条（会社の姿勢）第５条（テーマ）第６条（メンバーの条件）第７条（定員）第８条（任期）第９条（役員）第１０条（役員選任）第１１条（責務）第１２条（開催）第１３条（議事録）第１４条（提出）第１５条（手当）

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顧客情報管理規程

1,078円（税込）

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顧客情報管理規程

顧客情報管理規程とは、企業や団体が顧客情報を適切に管理するために策定する内部規定のことです。顧客情報には、氏名や住所、電話番号、メールアドレス、購入履歴、利用履歴などが含まれます。顧客情報管理規程は、顧客情報の収集、利用、保管、提供、廃棄などの全ての過程について、適切な取り扱いを定めることで、個人情報保護法や関連法令に適合し、顧客のプライバシー保護や情報漏洩のリスクを最小限に抑えることを目的としています。顧客情報管理規程は、顧客情報を管理するための重要な基盤となり、企業や団体の信頼性向上にもつながります。また、個人情報保護法や関連法令の遵守によって、情報漏洩による法的なリスクを回避することもできます。本雛型は適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。〔条文タイトル〕第１条（目的）第２条（顧客情報の定義）第３条（社員の義務）第４条（利用目的の特定）第５条（適正な取得）第６条（取得しない顧客情報）第７条（取得に際しての利用目的の明示）第８条（内容の正確性の確保）第９条（顧客情報管理責任者）第１０条（顧客情報の禁止事項）第１１条（閲覧等の手続き）第１２条（社外への持ち出しの禁止）第１３条（第三者への提供の制限）第１４条（本人への開示）第１５条（顧客情報の訂正等）第１６条（利用停止等）第１７条（苦情の処理）第１８条（管理責任者への通報義務）第１９条（事実関係の調査）第２０条（適切な措置の実施）

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自己啓発支援規程

858円（税込）

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自己啓発支援規程

「自己啓発支援規程」とは、企業や団体が従業員の自己啓発や能力開発を支援するために策定される規程のことを指します。この規程には、従業員が自己啓発のために必要な費用や時間、学習に関する具体的な制度や手続きなどが定められています。自己啓発支援規程は、従業員のスキルアップや能力開発により企業や団体の業績向上につながることが期待されています。また、従業員自身が自己成長を追求することができることで、モチベーションの向上や離職率の低下などにもつながるとされています。本雛型は適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。〔条文タイトル〕第１条（総則）第２条（目的）第３条（制度の対象者）第４条（支援の種類）第５条（支援の内容）第６条（支援の対象の自己啓発活動）第７条（費用の補助率）第８条（費用補助の上限）第９条（支援金の申請手続き）第１０条（利用実績の発表）

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食品衛生管理規程

1,848円（税込）

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食品衛生管理規程

本規程は、食品衛生法及び関連法令に基づいて作成されています。特筆すべき点は、HACCPの考え方を取り入れていることです。 HACCP（Hazard Analysis and Critical Control Point）とは、食品の製造工程全般で発生しうる危害を分析し、特に重要な管理点を定めて、継続的に監視・記録する衛生管理の手法です。この手法により、問題の未然防止と迅速な対応が可能となり、より高度な食品安全管理を実現できます。適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。〔条文タイトル〕第1条（目的）第2条（適用範囲）第3条（定義）第4条（経営者の責務）第5条（衛生管理責任者の設置）第6条（衛生管理責任者の職務）第7条（衛生管理体制の組織）第8条（衛生委員会）第9条（施設の構造設備）第10条（施設の衛生管理）第11条（機械器具の衛生管理）第12条（食品等の取扱い設備）第13条（洗浄設備及び消毒設備）第14条（手洗い設備）第15条（トイレ設備）第16条（従事者の健康管理）第17条（従事者の衛生習慣）第18条（従事者の衛生教育）第19条（検便）第20条（入場者の衛生管理）第21条（原材料の管理）第22条（製造・加工）第23条（食品の温度管理）第24条（食品の保管・陳列）第25条（異物混入の防止）第26条（使用水の管理）第27条（食品添加物の管理）第28条（アレルゲン管理）第29条（包装資材の衛生管理）第30条（製品の回収・廃棄）第31条（HACCPチームの編成）第32条（製品説明書及び製造工程一覧図の作成）第33条（危害要因分析）第34条（重要管理点の設定）第35条（管理基準の設定）第36条（モニタリング方法の設定）第37条（改善措置の設定）第38条（検証方法の設定）第39条（記録の作成及び保存）第40条（衛生検査）第41条（表示の管理）第42条（苦情処理）第43条（製品回収）第44条（情報の管理）第45条（従業員教育）第46条（規程の見直し）第47条（規程の改廃）

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