「人事・労務書式」の書式テンプレート/フォーマットのダウンロード

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「退職証明書」とは、労働者の退職に際し、労働者から請求があった場合、次の５つの事項について交付する書類です。1．使用期間、2．業務の種類、3．その事業における地位、4．賃金、5．退職の事由（退職の事由が解雇の場合にあっては、その理由を含みます）の５つの事項が定められています。【注】この証明書には、これらのうち「労働者の請求した事項」のみを記入しなければならず、請求しない事項については記入することが禁止されています。

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出張旅費規程02

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出張旅費規程02

出張旅費規程2とは、社員が社命により出張を行ない、職務を指示どおり遂行した場合の出張旅費等について定めた規程

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退職証明書05（オリジナル）

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退職証明書05（オリジナル）

社員の退職を証明するための書類（オリジナル作成用）

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改訂4版_全建統一様式第1号乙-下請業者編成表

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改訂4版_全建統一様式第1号乙-下請業者編成表

全建統一様式第1号乙の下請業者編成表です。外国人就労関係が追加記載が義務付けられた、平成27年4月改訂の4版の内容となっています。

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休職通知書

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休職通知書

休職をする際に本人に、就業規則に順ずる休職期間や復職時の対応などについて通知する書類

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人事考課力チェック（解答と解説）

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人事考課力チェック（解答と解説）

人事考課力チェック（解答と解説）とは、人事考課チェックの基準となる解答と解説を表した書類

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履歴書007

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履歴書007

コンパクトにまとめられた履歴書のテンプレート書式です。エクセル(Excel)で作成されています。印刷時はご注意ください。

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特定個人情報等の適正な取扱いに関する基本方針

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特定個人情報等の適正な取扱いに関する基本方針

特定個人情報の取扱い（個人番号（マイナンバー）含む）に関して、事業所の基本方針を従業員へ通知する文書となります。各従業員へ配布もしくは事務所内に掲示する等に利用していただけます。

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解雇通知書03

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解雇通知書03

解雇することを予告する旨を伝えるテンプレート書式です。日付を明確に記載し、該当者に対して通知する解雇予告通知テンプレート書式です。

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入社誓約書

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入社誓約書

「貴社に正社員として採用され、平成○○年○○月○○日付にて入社をすることに承諾し、当誓約書提出後は正当な理由なく入社を拒否しないことに同意します」との旨が記載された入社誓約書のテンプレート書式です。内容につきましては、吟味し変更を加えたりしてください。

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実働日数

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実働日数

作業内容や実働日数を表し、実働日数を管理するための書類

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休日出勤・時間外勤務届

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休日出勤・時間外勤務届

休日出勤・時間外勤務届です。社員の勤務状況管理書式事例としてご使用ください。

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無断欠勤の理由書

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無断欠勤の理由書

■無断欠勤の理由書とは社員や従業員が無断で欠勤した理由を明確にし、上司や会社へ正式に報告するための文書です。無断欠勤は業務に支障を及ぼすため、その経緯と反省を示すことが重要です。この無料テンプレートでは、無断欠勤に至った状況とその理由を正確に記載でき、ビジネス文書としてふさわしい内容に整えられています。 ■利用シーン・やむを得ない事情で無断欠勤した際、上司に理由を正式に報告したい場合（例：事故や急な病気による欠勤）・無断欠勤による誤解を解消し、状況をしっかりと説明したい場合（例：家族や本人の緊急事態）・欠勤の反省を表し、今後の対応を誓う内容を含めたい場合（例：再発防止の意図を伝えたいとき） ■注意ポイント＜欠勤理由を正直に記載＞事実を正確かつ簡潔に述べることが大切です。事故や体調不良などの具体的な状況を記載しましょう。＜連絡ができなかった経緯も明記＞無断となった理由も補足し、事前連絡ができなかった事情を説明することで誠意が伝わります。＜反省と再発防止の意識を示す＞今後同じことが起きないよう「再発防止に努めます」などの反省の意も添えると効果的です。 ■テンプレートのメリット＜必要事項を簡潔に整理＞理由書として必要な項目が整備されており、欠勤の経緯が簡潔に伝わります。＜編集が容易＞ Word形式のため状況に応じて内容を自由に調整でき、迅速に作成可能です。＜ビジネスに適した書式＞正式な報告文としてふさわしい構成で、上司や会社に対する誠実な姿勢が伝わります。本テンプレートでは「事故によるやむをえない状況であったことが判明」という事例を基にした例文・文章が含まれています。書き方の参考としてもご利用いただけます。

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