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採用内定通知書011
採用内定通知書011
採用内定通知書011は、採用内定通知です。応募者宛に採用内定を通知する際にご使用ください。この通知書は、応募者に対し、彼らの優れたスキルと経験に対する認識を示すものです。これにより、候補者は正式な内定を受け取り、当社でのキャリアをスタートさせる準備を進めることができます。こちらは無料でダウンロード可能ですので、お気軽にご利用いただけます。
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転勤辞令004
転勤辞令004
「転勤辞令004」は、従業員に対して新たな勤務地への転勤を通知するための文書です。企業の組織構造や事業の運営に伴い、従業員が別の部署や地域に移動する必要が出てくることがあります。この辞令は、そのような転勤の際に、従業員に対して転勤の理由、新たな勤務地、転勤日、およびそれに関連する他の重要な情報を正式に通知するために用います。この書式事例は、そのような情報を伝える際に、適切なフォーマットと言葉を使用することを確保するのに役立ちます。
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社長月間行動計画表
社長月間行動計画表
何かと忙しい社長へ。月間行動計画書です。一覧性があるため、予定の漏れがなくなります。
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退職証明書（外国人用）
退職証明書（外国人用）
退職証明書（外国人用）の書式・テンプレートです。入国管理局へ退職の事実を報告する旨を申し添えています。速やかに転職するか、帰国しないとビザに問題が生じるからです。退職者には外国人登録証の勤務先の欄の変更も求めます。
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昇給辞令001
昇給辞令001
昇給辞令です。従業員昇給の際の辞令書式事例としてご使用ください。
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講習時間割表
講習時間割表
どの講師がどの教科を何曜日の何時に受け持っているかを表した時間割表です。塾／予備校などの教育関連の方におすすめの書式／テンプレートです。
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帰化許可申請書
帰化許可申請書
帰化許可申請書とは、帰化を希望する人が許可をもらうために提出する申請書
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育児休業申出書02
育児休業申出書02
子供を育てるために休業しようとするとき提出する書類
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住宅手当不支給証明書
住宅手当不支給証明書
住宅手当不支給証明書です。該当社員が住宅手当を受けていない証明書書式例としてご使用ください。
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人事考課規程01
人事考課規程01
従業員の人事考課に関する規定を定めたテンプレートファイルです。無料でダウンロードできます。人事考課に関する書式・雛形をお探しなら「書式テンプレートのbizocean（ビズオーシャン）」へ。
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医療費控除 明細書 エクセル 無料
医療費控除 明細書 エクセル 無料
医療費控除のための明細書を作成しました。 確定申告のときにお使いください。 よろしくお願いします。
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健康診断個人票1
健康診断個人票1
細かい項目まで網羅している健康診断個人票のテンプレート書式です。
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本採用辞令
本採用辞令
本採用辞令です。試用期間を経て正社員として採用する際の辞令書式事例としてご使用ください。
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出向契約書の雛形
出向契約書の雛形
従業員が出向する際に会社側と結ぶ契約書
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退職証明書001
退職証明書001
「退職証明書001」は、退職証明書を作成するためのテンプレート書式です。このテンプレートには、住所、電話番号、氏名などの個人情報と共に、退職の理由が記載できるようになっています。会社ごとに書式や記載内容が異なることがあるため、このテンプレートをベースに必要な修正を行ってください。 退職証明書は、労働者が過去の職歴を正確に示すための重要な文書です。 Word形式でダウンロード無料のため、自身の状況に合わせて証明書を作成する際にお役立てください。内容は会社の方針や法令に基づいて、正確かつ適切な情報が記載されるように適宜修正してご利用ください。
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採用通知書06
採用通知書06
採用通知書とは、採用することを伝えるための通知書
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改訂4版_全建統一様式第7号-新規入場時教育実施報告書
改訂4版_全建統一様式第7号-新規入場時教育実施報告書
全建統一様式第7号の新規入場時教育実施報告書です。外国人就労関係が追加記載が義務付けられた、平成27年4月改訂の4版の内容となっています。改訂5版でも引き続き使用できます。
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雇用理由書
雇用理由書
留学生や外国国籍の従業員を雇い入れる際、必要に応じて提出する雇用理由書です。理由書には、採用の理由や経緯、雇い入れる人物の学歴や経験、自社の職務内容との関連性などを明記することが大切です。
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不採用通知009（採用結果のご通知）
不採用通知009（採用結果のご通知）
「不採用通知009（採用結果のご通知）」は、自社採用試験で採用が決まらなかった方に対して、その旨を通知するための通知書の書式です。選考結果を適切な形で伝え、応募者に対する丁寧な対応を示すことが求められます。選考プロセスにおける不採用の理由や選考結果についての詳細は、適切に伝えることが重要です。 この通知書は、応募者に採用の結果をお知らせするために利用されます。不採用となった方々に感謝の意を示し、今後のご活躍を願う気持ちを込めて、丁寧な文章で採用結果を伝えます。 不採用通知を作成する際には、控えめで礼儀正しい表現を心がけ、可能な限り詳細な情報を提供することで、応募者に対する適切な対応を示します。
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労働契約書003
労働契約書003
労働契約書とは、社員が会社の条件に従って働くことを契約するための契約書
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